O Ministério da Saúde está antecipando a vacinação contra a Covid-19 para os profissionais da educação e já autoriza paralelamente da população em geral por ordem decrescente de faixa etária. A pasta começará a enviar doses aos estados, de forma escalonada, para atender a esse público, juntamente com outros grupos prioritários definidos pelo Plano Nacional de Operacionalização da Vacinação contra a Covid-19 (PNO).
A motivação da priorização dos profissionais da educação se deve aos impactos sociais ocasionados pela Covid-19 com a necessidade de volta às aulas presenciais. As creches e escolas contribuem não só para a educação de milhares de brasileirinhos como também garantem a segurança alimentar das crianças.
No caso dos profissionais da educação, a orientação é seguir essa ordem de prioridade: creches, pré-escolas, ensino fundamental, ensino médio, profissionalizantes e EJA e, na sequência, trabalhadores da educação do ensino superior. Para além dos grupos prioritários, entre eles os profissionais da educação, o Ministério da Saúde também inicia paralelamente a vacinação da população geral, entre 18 e 59 anos. Isso porque estados e municípios relataram demanda diminuída dos grupos elencados no plano de vacinação.
Esse grupo poderá começar a ser imunizado de maneira escalonada e por faixas etárias decrescentes, desde que a vacinação dos grupos prioritários restantes seja mantida e cumprida, de acordo com a ordem estabelecida pelo PNO.
As recomendações foram pactuadas na Comissão Intergestores Tripartite (CIT), realizada nesta quinta-feira (27/5), com representantes do Ministério da Saúde, estados e municípios. As orientações também estão em uma nota técnica do Programa Nacional de Imunizações (PNI).
CidadeMarketing com informações do Ministério da Saúde
Para celebrar o amor neste Dia dos Namorados, a Riachuelo traz um novo olhar para a celebração da data. Com o conceito “Dê um Like em Você”, a ideia é gerar conversas nas redes sociais e mídias sobre a importância de olhar para si como o primeiro amor, antes de qualquer relacionamento. Com este objetivo, a marca traz uma campanha divertida com mensagens positivas, valorizando as mulheres por meio da própria força, autocuidado e autoestima.
Como parte do desenvolvimento do projeto, a varejista ouviu as clientes no processo criativo da campanha, assim como já vem sendo feito em outros momentos desde o seu reposicionamento lançado em março. Desta vez, a marca declara que “no dia dos namorados, a Riachuelo começou a seguir quem se curte: A Riachuelo começou a seguir você”. A proposta pretende estimular o engajamento, de modo que as pessoas possam se curtir e interagir nos próprios posts, convidando suas amigas a fazerem o mesmo.
“O autocuidado é uma das formas mais elegantes de poder dar e retribuir amor, para si mesmo e também para quem está do nosso lado. Vamos resgatar este sentimento por meio da moda, exaltando nossas clientes e nos conectando cada vez mais com cada uma delas”, afirma Elio Silva, diretor executivo de Canais e Marketing da Riachuelo.
A Campanha
Em tom leve e bem humorado, a campanha de Dia dos Namorados é estrelada pelas influenciadoras Rafa Kalimann, Thaynara OG e Malía, cada uma à sua maneira, trazendo diferentes perspectivas e jeitos de como se amar e curtir. Com um simples toque, assim como no Instagram, elas se tocam no vídeo como se dessem um like nelas mesmas, e se multiplicam, mostrando diferentes facetas e jeitos que elas gostam de se ver.
O filme principal reproduz o mesmo movimento que a marca estimula nas redes sociais: dar um like em si mesma. Para isso, as cenas captadas por um robô de alta tecnologia mostram as influenciadoras interagindo com outras versões dela mesma e se curtindo, literalmente, com um clique.
Ativações e Redes Sociais
No digital, a campanha também é contemplada por influenciadores de diferentes segmentos que reforçam o diálogo por meio da hashtag #DêUmLikeEmVocê, trazendo conversas sobre amor próprio, “biscoitagem” e relacionamentos de forma divertida e com muito humor.
Além disso, influenciadores namorados foram convidados para contar sobre o significado de ser o segundo amor na vida de alguém, já que o primeiro é a própria pessoa. A campanha também conta com a participação da influenciadora e psicóloga, Amanda Fitas, que interage nas redes sociais para dar dicas e falar mais sobre a importância da celebração do autoamor neste Dia dos Namorados.
No TikTok, a Riachuelo apresenta mais uma ação exclusiva com a música autoral da marca “Te Sigo Somando”, em que as influenciadoras da campanha vão divulgar diferentes looks e formas de se amar e se curtir, brincando com as edições de vídeo.
Outro formato que também fará parte da estratégia da campanha é um projeto com o Tinder em que as pessoas poderão dar match no amor próprio e curtir elas mesmas, seguindo a linha do conceito da campanha e aproveitando o momento do app que teve um aumento significativo por conta da pandemia.
Coleção Dia dos Namorados
Para se namorar e curtir um momento a sós consigo mesma, a Riachuelo preparou uma linha exclusiva de itens para celebrar o Dia dos Namorados. Com peças jovens e recheadas de personalidade, as apostas da coleção estão principalmente no jeans. Também ganham destaque os macacões, vestidos, camisas xadrez, blusas com mangas bufantes e peças com modelagem muscle e shapes sportys.
A Casa Riachuelo também entra no clima romântico de autoamor e traz uma coleção com uma participação especial de produtos licenciados, inspirada nesta atmosfera para decorar os mais diversos ambientes da casa. A coleção como um todo celebra o amor com base na amplitude de possibilidades e conceitos, reforçando o conceito da campanha.
Os produtos estarão disponíveis em todas as lojas Riachuelo e podem ser encontradas no site e aplicativo. Também podem ser adquiridos por meio de compras pelo WhatsApp no número 800 772 3555.
Ficha técnica:
FOTOS
Direção de arte: Junior Ruano
Fotógrafa moda: Luciana Izuka
Fotos Still: Xico Bunny
Stylist: Rafaela Carmona
Produção de Moda: Renato Souza, Antonio Farias, Eloá Aguado
A Danone Nutricia apresenta sua mais nova campanha para a marca Aptanutri 3, lançada em Setembro de 2020: “Para cada fase existe um cuidado”, a qual mostra a importância de se ter o cuidado certo com as crianças em cada fase do crescimento. Criada pela REF+, uma das cinco maiores agências independentes e integradas do Brasil, a ação tem como objetivo gerar awareness sobre o lançamento, além de posicionar a marca como uma parceira importante da nutrição para crianças a partir do primeiro ano de idade.
A estratégia de comunicação, bem como o objetivo da campanha, é voltada para a divulgação da marca, ainda novidade no mercado, além de apresentar a nova categoria de fórmula infantil para crianças de Primeira Infância, Aptanutri 3 como a evolução da nutrição para uma fase especial no desenvolvimento dos pequenos – dedicado para crianças entre 1 e 3 anos.
“Com Aptanutri, trazemos uma solução nutricional voltada à primeira infância, um período de crescimento e desenvolvimento acelerado. Mostrando que, para cada fase existe um cuidado e que a nutrição adequada nesse período é uma aliada para a saúde e para o desenvolvimento dos indivíduos a longo prazo” explica Arthur Lorenzetti, Diretor de Marketing da Danone Nutricia.
Já para Renato Pereira, sócio e CCO da REF+, a campanha reforça a comunicação leve que a Danone quer levar para pais com filhos dessa faixa de idade. “Através dela mostramos como a Aptanutri 3 é uma fórmula infantil exclusiva que complementa a alimentação de crianças a partir de 1 ano. Além de buscar a aproximação e identificação dos pais junto à marca”, completa.
A campanha fica no ar até dezembro de 2021 e tem como estratégia um amplo plano de mídia, que conta com veiculações no Facebook, Instagram, Youtube, Teads, Google, Elemidia, TV Doutor e um projeto de branded content com o canal Papo de Pai.
Ficha técnica
Anunciante: Danone Nutricia
Produto: Danone Aptanutri 3
Título: Campanha Aptanutri 3 – Para cada fase um cuidado.
Agência: REF
CCO: Renato Pereira
DC: Paula Zebrak, José Gonsalves
Criação: Rodrigo Pafume, Oscar Salazar, Davi Leal, Vanessa Marinho,William Silveira
RTV: Gabriela Garotti, Larissa Ricucci,
COO: Ricardo Calfat
DiretoradeContas: Marcela Alves
ExecutivadeContas: Luiza Lincoln Leite, Laís Pestana Passos
CMO: Fernando Calfat
DiretoradeMídia: Fernanda Gallo
Gerente de mídia: Wilker Leal, Kelly Ribeiro
Supervisora de mídia: Larissa Carmo
CoordenadoresdeMídiaOnline: Wesley Soares
Aprovação no cliente: Manoela Sartoris, Gabriela Kyrillos
O governo federal publicou hoje (28/05) a lei 14.155, que prevê punições severas para fraudes e golpes cometidos em meios eletrônicos. O texto altera o Código Penal brasileiro para agravar penas como invasão de dispositivo, furto qualificado e estelionato praticados em meio digital, além de crimes cometidos com o uso de informação fornecidas por alguém induzido ao erro pelas redes sociais, contatos telefônicos, mensagem ou e-mail fraudulento.
As penas podem chegar até 8 anos de prisão, mais multas, e ainda serem agravadas se os crimes forem praticados com o uso de servidor mantido fora do Brasil, ou ainda se a vítima for uma pessoa idosa ou vulnerável.
Entre ações criminosas que agora serão punidas com a lei estão as fraudes através de transações digitais, além dos golpes, como o da clonagem do WhatsApp, do falso funcionário de banco (quando o fraudador entra em contato com a vítima se passando por um falso funcionário de uma instituição financeira), e os golpes de phishing (quando criminosos tentam obter dados pessoais do usuário através de mensagens e e-mails falsos que o induzem a clicar em links suspeitos).
Para a FEBRABAN (Federação Brasileira de Bancos), a tipificação do crime digital é um passo muito importante e necessário para coibir delitos cometidos no mundo digital e punir com rigor a práticas desses crimes, que levam muita dor de cabeça e causam grande prejuízo financeiro para o consumidor.
“Agora com a lei, teremos muito mais subsídios e condições legais de gerar uma punição efetiva contra os criminosos cibernéticos”, avalia Isaac Sidney, presidente da FEBRABAN.
De autoria original do senador Izalci Lucas (PSDB-DF), com texto substitutivo do deputado Vinicius Carvalho (Republicanos-SP), a lei estabelece que a invasão de um dispositivo eletrônico (celulares, computadores, tablets) com o objetivo de obter, adulterar ou destruir dados ou informações sem autorização do usuário do dispositivo ou de instalar vulnerabilidades para obter vantagem ilícita tem pena de reclusão que varia entre 1 ano a 4 anos de prisão, acrescida de multa. Aumenta-se a pena de um terço a dois terços se a invasão resulta prejuízo econômico.
Segundo o texto, o furto mediante fraude por meio de dispositivo eletrônico, com ou sem a violação de mecanismo de segurança, ou o uso de programa malicioso, ou por qualquer outro meio fraudulento, tem pena de reclusão de 4 a 8 anos, acrescido de multa. A pena aumenta-se de um terço a dois terços se o crime for praticado com o uso de servidor mantido fora do Brasil, e de um terço ao dobro, se o crime for praticado contra idoso ou vulnerável.
A fraude cometida com a utilização de informações fornecidas pela vítima ou por terceiro induzido a erro por meio de redes sociais, contatos telefônicos ou envio de e-mail fraudulento, ou por qualquer outro meio fraudulento, tem pena de reclusão de 4 a 8 anos, acrescido de multa. Se o crime for praticado mediante o uso de servidor mantido fora do território nacional, apena é aumentada de um terço a dois terços. No caso de crime cometido contra idoso ou vulnerável, a pena pode ser aumentada em um terço ao dobro.
A FEBRABAN também avalia que a sanção da lei corrobora com os esforços do Brasil em seu processo de adesão à Convenção de Budapeste, tratado internacional de combate a crimes praticados pela internet. O ingresso do país na convenção permitirá ao Brasil um acesso mais rápido a provas eletrônicas que estejam no exterior, mediante cooperação jurídica internacional.
Golpes na pandemia e ações dos bancos
Com o uso mais intenso dos meios digitais para atividades cotidianas durante a pandemia do coronavírus, criminosos aproveitam o maior tempo online das pessoas para tentar aplicar golpes. Levantamentos mais recentes feitos pela FEBRABAN mostram o crescimento de tentativas de várias modalidades de fraudes em janeiro e fevereiro de 2021 em comparação com o primeiro bimestre do ano passado. O volume de ocorrências do golpe da falsa central telefônica e do falso funcionário, por exemplo, aumentou cerca de 340%. Também merecem destaque os ataques de phishing, cujo total de registros dobrou de um ano para o outro.
Os golpes mencionados acima são exemplos de fraudes que usam engenharia social, que consiste na manipulação psicológica do usuário para que ele forneça informações confidenciais, como senhas e números de cartões, para os criminosos, ou faça transações em favor das quadrilhas. Atualmente, 70% das fraudes estão vinculadas à engenharia social.
A FEBRABAN e seus bancos investem constantemente em campanhas e ações de conscientização em seus canais de comunicação com os clientes para orientar a população a se prevenir de fraudes. “Queremos contribuir para o desenvolvimento de uma cultura de prevenção a fraudes e do uso seguro dos canais digitais no país”, afirma Adriano Volpini, diretor da Comissão Executiva de Prevenção a Fraudes da FEBRABAN.
Ele ressalta que os bancos investem cerca de R﹩ 2 bilhões por ano em sistemas de tecnologia da informação (TI) voltados para segurança – valor que corresponde a cerca de 10% dos gastos totais do setor com TI para garantir a tranquilidade de seus clientes em suas transações financeiras cotidianas.
Para incentivar a retomada do setor de Turismo, o Bondinho Pão de Açúcar, um dos principais atrativos turísticos do país, anuncia parceria com a Localiza, maior empresa de aluguel de carros na América do Sul. A iniciativa permitirá que turistas e cariocas desfrutem da experiência de visitar o parque e alugar automóveis com descontos especiais.
“O nosso propósito é inspirar felicidade e temos o compromisso de oferecer uma experiência cada vez mais completa e segura para os todos os turistas e cariocas que nos visitam. Parcerias como essa são fundamentais para a retomada do setor de Turismo, que foi tão afetado pela pandemia”, destaca Sandro Fernandes, CEO do Bondinho Pão de Açúcar.
Para os clientes da Localiza, o Bondinho Pão de Açúcar oferecerá 10% de desconto adicional, através de código promocional recebido no ato do pedido, válido somente para as compras realizadas no site oficial (www.bondinho.com.br) para todos os tipos de bilhete: incluindo meia entrada e o bilhete promocional Carioca Maravilha.
Já para os visitantes do Bondinho Pão de Açúcar, a Localiza oferecerá desconto de 10% nas reservas feitas pela Landing Page exclusiva da parceria. Ao comprar o bilhete para visitar o Bondinho Pão de Açúcar no site oficial, turistas e cariocas receberão o link da landing page.
Além disso, todas as reservas de automóveis realizadas para o destino ‘Rio de Janeiro’ também terão direito aos 10% de desconto para a compra de bilhetes no site oficial. A parceria tem a duração prevista de seis meses.
“Acreditamos que essa parceria promoverá momentos únicos e especiais com segurança. Junto com o Bondinho Pão de Açúcar queremos fomentar o turismo e reforçar o compromisso com os nossos clientes de sempre oferecer experiências incríveis”, destaca Antonio Augusto, diretor de marketing da Localiza.
O Bondinho Pão de Açúcar adota um rígido protocolo de segurança sanitária de combate à Covid-19 em seu funcionamento. Dentre as principais medidas, a máscara é item obrigatório, podendo ser retirada apenas no momento das refeições e desde que o distanciamento social seja mantido. Dispensers de álcool em gel são disponibilizados ao longo de todo o parque e a medição de temperatura é feita a todos na entrada. Além da demarcação do espaço de distanciamento físico nas filas, os bondes operam com capacidade reduzida e são sanitizados com quaternário de amônio a cada viagem.
Amar é mágico. Simples e complexo, provoca transformações e salva. Cheio de definições, cantado em prosa e verso, o amor não tem explicação. Amor é sempre amor. A temática, que reforça o posicionamento da marca, está na nova campanha do Dia dos Namorados de 2021 do Boticário, criada em parceria com a AlmapBBDO.
A campanha retrata histórias de amor protagonizadas por casais reais e tem como mote o fato de que o amor não possui explicação. Entre os casais presentes na campanha estão Victor e Douglas, que protagonizaram um emocionante pedido de casamento durante as gravações, enquanto fora do set recebem xingamentos na rua ao andar de mãos dadas. Também participam Leonor e Álvaro, que estão juntos há 57 anos em uma relação que comprova que o amor não tem prazo de validade, mas tem que lidar com olhares de estranheza quando se beijam em público.
Para Gustavo Fruges, diretor de Comunicação e Marca do Boticário, a campanha não celebra apenas o Dia dos Namorados, mas sim todas as formas de amor. “Amor é amor! É um sentimento que não possui explicação. O Dia dos Namorados é uma das principais datas comemorativas e não poderíamos deixar de retratar este sentimento tão importante. O amor nos move e é um dos nossos pilares. Acreditamos que esse sentimento contribui – e muito – para uma sociedade mais justa e igualitária para todos”.
A trilha sonora do filme, embalada por “Toda Forma de Amor”, de Lulu Santos, dá o tom de evolução a uma história iniciada pela marca em 2015, quando O Boticário foi um dos pioneiros a levar para a TV uma campanha de Dia dos Namorados que levou a sociedade a refletir sobre uma mudança de comportamento, tratando em rede nacional temáticas como orientação sexual, questão racial e inclusão de grupos minoritários. Em 2019, com a mesma música de fundo, a marca trouxe novamente a discussão à tona na campanha de Dia dos Namorados, reforçando a pauta da diversidade.
Além de um grande filme de 30 segundos, veiculado na TV e no digital, a campanha envolve três emocionantes filmetes de 15 segundos que contam a história dos casais pela visão de seus familiares retratando o mais puro dos sentimentos, que é o amor. Além de material de mídia OOH e de pontos de venda com a assinatura: “O Boticário. Onde tem amor tem beleza”, que fazem parte de uma estratégia 360 de divulgação que reforça o conceito da campanha.
FICHA TÉCNICA Anunciante: O Boticário Agência: AlmapBBDO Título: Explicações Produto: Datas CCO: Luiz Sanches Diretores Executivos de Criação: André Gola e Pernil Criação: Pernil, Rodrigo Resende, Renato Butori, Thom Bregantin, Gabriel Carletti, Israel Medeiros e Gabriel Bras. Produção Audiovisual: Vera Jacinto, Diego Villas Boas, Tatiana Angelim Martins Atendimento: Camilla Massari, Daniela Teixeira, Andressa Duo, Rafaela Braga, Nickolas Castro e Nataly Barros. Planejamento: Rita Almeida, Bruno Ortiz Machado, Flávia Cassias e Maria Eduarda Menezes Mídia: Amanda Meziara, Suellen Kiss, Everton Maciel, Giulia Sena, Enzo Santos e Bianca Lopes Produção Digital: Lilian Cavalini, Otávio Muniz.
Fotografia: Gustavo zylbersztajn Art Buyer: Tereza Setti Produtor Gráfico: José Roberto Bezerra
Produtora: Boiler Filmes Direção: Nixon Freire Produtor Executivo: Macella Feo Atendimento: Marcela Santos, Pedro Cerqueira, Lia Giuliani Coordenação de Produção: Marcella Feo, Rafaela Muniz, Glaucia Boaventura Assistente de Direção: Bruno Emiliano Roberti Diretor De Fotografia: Nixon Freire Figurinista: Fernanda Sansone Diretor de Produção: Rafael Monteiro Pinto Montagem: Akira Coordenador de Pós: Fezāo Barbieri Finalizador: Marilia Ramos Pós Produção: Marcell Hernandes Vfx Supervidor Color Granding: Acauan Pastore
Produtora de Som: Cabaret Produção Musical: Guile Oliveira Mixagem e Finalização: Gab Scatolin Atendimento: Ingrid Lopes e Flávia Caparelli Coordenação: Verusca Garcia , Chandra Lima e Carol Oliveira Locutora: Sabrina Wilkins
O Nubank, maior banco digital independente do mundo, anuncia hoje a ampliação do seu time de investidores com o ingresso do Base10 Partners por meio de uma nova rodada de investimentos. O aporte foi concluído em março pelo Advancement Initiative Fund, um novo fundo de US$ 250 milhões da empresa de capital de risco com a missão de alinhar o sucesso das empresas de tecnologia à criação de riqueza para grupos socialmente minorizados. Além do Nubank, outras seis companhias já receberam investimentos deste fundo.
O Base10 foi uma das primeiras empresas do segmento em que atua a assumir – globalmente – uma promessa formal de diversidade e é considerado o principal fundo liderado por uma pessoa negra no mundo. A companhia ainda é reconhecida por apoiar companhias que geram impacto social e econômico para a comunidade em que estão inseridas. Como parte do Advancement Initiative Fund, este novo aporte no Nubank vai além de investimentos corriqueiros de capital de risco.
“Desde a fundação do Nubank, sabemos que formar times fortes e diversos era peça fundamental para cumprirmos a nossa missão de revolucionar o sistema financeiro na América Latina. Receber o Base10 Partners em nosso grupo de investidores é mais um passo nessa direção e um reconhecimento de nosso compromisso social e econômico”, afirma David Vélez, fundador e CEO do banco digital.
Idealizado e executado pelo Base10 Partners, o Advancement Initiative Fund visa ampliar o acesso de grupos sub-representados ao mercado de Ciências, Tecnologia, Engenharia e Matemática (STEM, em inglês) e tem universidades americanas focadas na comunidade negra como principais parceiras, além de investidores do fundo. Por meio do Advancement Initiative Fund, o Base10 também vai doar 50% do seu lucro para essas instituições educacionais com o objetivo de ajudar a financiar bolsas de estudo para alunos de grupos socialmente minorizados nos EUA.
“O Nubank está criando uma nova geração de serviços financeiros na América Latina com impacto real para o futuro de milhões de pessoas na região. Para nós, é motivo de orgulho fazer parte dessa revolução”, afirma Adeyemi Ajao, cofundador e sócio-gestor do Base10 Partners.
Com oito anos de operação, o Nubank já levantou mais de US$ 1 bilhão em rodadas de investimentos. Com o aporte, o Base10 se une a um grupo de investidores que conta com nomes como Sequoia, TCV, Tiger Global Management, GIC, Ribbit Capital, Tencent, Dragoneer Investment Group, DST, QED, KaszeK, Redpoint Ventures, Whale Rock, Founders Fund, Advent, Thrive Capital e Invesco.
Compromisso com diversidade racial e inclusão
Recentemente, o Nubank anunciou uma série de medidas para promover maior diversidade racial, dentro e fora da companhia. O compromisso firmado prevê investimento inicial de R$ 20 milhões em um plano de ação com medidas de combate ao racismo estrutural no Brasil. O banco digital estabeleceu a meta de contratar duas mil pessoas negras até 2025 para garantir um ambiente de trabalho com ao menos 30% de negros e negras e ao menos 22% em cargos de gerência. Dentre as duas mil contratações, mais de 500 serão destinadas ao time de engenharia, pelo menos 150 para vagas de analistas de negócios e mais de 250 para posições de gerentes de produto, designers e cientistas de dados. Somente em 2021, já foram mais de 1 mil contratações, sendo que cerca de 50% delas de pessoas autodeclaradas negras ou pardas.
Além de estratégias para a inclusão, retenção e desenvolvimento de talentos negros, o compromisso do Nubank prevê a criação de um centro de engenharia, design e experiência de cliente, o “NuLab”, em Salvador. No primeiro trimestre deste ano, foi anunciado um fundo de capital semente – o Semente Preta – no valor de R$ 1 milhão para investir em startups brasileiras fundadas ou lideradas por pessoas negras e o programa de recrutamento “Nós Codamos”, exclusivo para talentos negros, para promover a diversidade racial em engenharia de software.
O Nubank é hoje o maior banco digital independente do mundo com mais de 38 milhões de clientes em todas as cidades brasileiras. A estimativa é de que, só no Brasil, a empresa tenha gerado uma economia de mais de 19 bilhões de reais para seus clientes com os serviços gratuitos que oferece em sua conta digital e cartão de crédito. A companhia também mantém operações no México e na Colômbia, e escritórios na Argentina, Alemanha e Estados Unidos.
“Esta notícia impressionante vem para fortalecer a importância de desenvolver um produto com foco no consumidor. O Taos nasceu para completar a nossa família de SUVW e está reforçando a estratégia de oferecer gamas mais enxutas, tornando o processo de compra mais simples e fácil”, celebra Roger Corassa, vice-presidente de Vendas e Marketing da Volkswagen do Brasil.
Os clientes que não conseguiram adquirir a Edição de Lançamento do Taos podem pré-reservar o modelo nas configurações Highline e Comfortline nas mais de 480 concessionárias da Volkswagen localizadas em todo o País.
O Grupo Ri Happy – maior varejista de brinquedos do Brasil – lança nesta sexta-feira (28) uma campanha digital que marca o reposicionamento da marca Ri Happy, com o conceito “Quanto mais brincadeira, melhor“. As peças serão veiculadas no Facebook, Instagram, Twitter, YouTube e serão protagonizadas pelo Solzinho, mascote e ícone no imaginário brasileiro quando o assunto é brincadeira. O Solzinho é o embaixador do brincar.
A campanha foi idealizada pela Adventures, brandtech do grupo Adventures, Inc que utiliza tecnologia e criatividade para que empresas e marcas líderes permaneçam relevantes frente à velocidade das mudanças na era digital. O projeto inclui também ações com influenciadores, explora os territórios da surpresa, aprendizado e da brincadeira e sugere que todos, tanto crianças, quanto adultos, sejam melhores versões de si mesmos a partir do brincar.
O lançamento da campanha acontece no Dia Internacional do Brincar e reforça uma série de ações programadas pela companhia para esta data (28 de maio) que, a partir deste ano, passa a ser um dia de folga para os cerca de 3,4 mil colaboradores do Grupo Ri Happy. Os times das áreas administrativas não trabalham no dia 28 de maio, porém as lojas da Ri Happy e PBKIDS permanecem abertas e os funcionários e as equipes de suporte às lojas poderão usufruir a folga em um prazo de 30 dias. As lojas vão funcionar, pois são espaços para as pessoas se divertirem e brincarem, locais preferidos das crianças e especiais para conexão de toda família.
Por meio dessa iniciativa e da nova campanha, a empresa quer reforçar a importância de as pessoas de todas as idades dedicarem mais tempo para brincar, como forma de estabelecer laços afetivos e para reforçar o entendimento da importância das brincadeiras no desenvolvimento infantil.
Além disso, para o lançamento da campanha foi criado um manifesto que ressalta o poder de uma surpresa, independentemente da idade da pessoa. O texto lembra que essa experiência de ser surpreendido permite descobrir sensações únicas. “Marketing em 2021 é sobre entender onde a atenção das pessoas está subvalorizada e pensar estratégias que entretenham ao invés de interromper, respeitando a experiência do cliente em todas as etapas. Tudo isso com foco no resultado. Acreditamos que criatividade que não vende é arte e que tanto o criativo quanto a mídia tem total responsabilidade pelo resultado de negócio.” conta Rapha Avellar, CEO da Adventures. “Trouxemos para nós as metas do cliente e desenvolvemos uma campanha baseada em um conceito de quanto mais experiência melhor”.
“O objetivo da campanha é reforçar o posicionamento da Ri Happy como uma marca preocupada em oferecer experiências únicas para os consumidores associadas ao brincar. Criamos locais e momentos de entretenimento e de brincadeiras, onde se fortalece a conexão familiar”, afirma Carolina Coelho Braune, Head de Marketing do Grupo Ri Happy. “Brincadeira é tratada como coisa séria pelo Grupo Ri Happy. Prova disso é que instituímos o dia 28 de maio como folga para todos os funcionários. O brincar aumenta a conexão entre todas as pessoas, independentemente da idade ou do parentesco entre elas. Nosso objetivo é ser um catalisador desses encontros e conexões”, complementa.
O Dia Internacional do Brincar foi criado em 1999 pela International Toy Library (ITLA), associação mundial de brinquedotecas, e incluída no calendário da UNICEF (Fundo das Nações Unidas para a Infância) em 2000. A data é celebrada em mais de 40 países.
Ficha técnica Adventures
Cliente: Grupo Ri Happy
Título: Quanto mais brincadeira, melhor
Produto: Ri Happy
CEO: Rapha Avellar
Direção de criação: Inaiara Florencio e Thais Bramante
Criação: Lilian Rampazzo, Gabriel Bona, Karina Fernandes, Rodrigo Veríssimo e Paula Maia
Social media: Caroline Lima, Dandara Lima e Jonas Amador
Produção Executiva: Raphaella Rodrigues
Negócios e operação: Felipe Argon, Ingrid Buhr, Carolina Forestieri e Samantha Gahyva
Mídia: Janaina Tenorio e Felipe Lorenzeti
Integrated Insights: Diego Luongo e Leonardo Machado
Planejamento: Bianca Brito e Roberta Balbino
Motion: Matheus Rezende
Ficha técnica – Ri Happy Diretoria de Marketing: Carolina Braune Gestão de Campanhas: André Paixão, Paulo Nagashima, Amanda Gasperotto, Nathally Oliveira e Jussara Alves Gestão de Marca e Conteúdo: Lufe Silva, Vanessa Porazenka e Aline Amancio Nobre. Estratégia Conteúdo: Renata Fonseca, Lucas Besse, Letícia Ávila, Karina Costa e Letícia Gasparini Comunicação Corporativa: Regiane Moraes Criação/In House: Victor Carloni, Talita Bertazzi, Bruno Asano, Manuel Nunes e Jéssica Bananno Projetos Criação: Fabiana Diniz
O Cubo Itaú o maior hub de fomento ao empreendedorismo tecnológico da América Latina, possui centenas de startups em seu ecossistema. Atualmente, há mais de 275 vagas disponíveis em diversas áreas de atuação em mais de 50 startups.
Confira:
Fintechs
Cerca de 16 fintechs do Cubo Itaú procuram mais de 70 profissionais para ocupar posições que vão desde estágio até coordenação e supervisão. Grande parte das vagas são para a área de tecnologia, como desenvolvedores e especialistas em sistemas. A Accountfy, plataforma que desenvolveu uma metodologia para auxiliar a forma como as empresas dos mais diferentes setores administram sua governança financeira, possui dezenas de vagas abertas para desenvolvedores back end. Já a Iugu, plataforma de gestão e automação de pagamentos online, possui vagas para gerente de Business Intelligence, Supervisor de Planejamento e Projetos SC e desenvolvedor de Ruby.
Legaltechs
A Clicksign, a primeira plataforma de assinatura eletrônica de documentos, tem 14 vagas abertas para vendas, assistência executiva, analista de processos, UX Researcher, entre outros. Já a Dootax, startup que automatiza a emissão e pagamento de tributos, analista de implantação, de growth marketing e de prospecção. Kor Solutions, solução automatizada de acordos judiciais e extrajudiciais, com foco na experiência do usuário, e a Mediação Online, serviço e plataforma online de resolução extrajudicial de conflitos já ajuizados ou não, estão em busca de analista de dados, desenvolvedor backend e representante de vendas.
HRtechs
A Xerpa, uma ferramenta em nuvem para gestão de RH e DP, focada em automatizar e digitalizar processos, tem vagas para analista de operações financeiras, analista de facilities e compras, designer de produtos, entre outras. A Pin People, plataforma de gestão de Employee Experience, procura assistente administrativo, estagiário de marketing, etc.
Magnetis, Virtus Pay, CargoX, Hubify, Kzas e NVoip também estão com posições abertas. Todas as vagas podem ser acessadas em https://cubo.network/jobs .
