A terceira temporada do reality Fábrica de Casamentos, que estreia em abril nas noites de sábado do SBT, já está 100% comercializada. Sucesso de audiência na última temporada e consolidado na vice-liderança, o programa conta com três cotas de patrocínio NET e branded content para Cacau Show, Havan e Advil, e três exclusivamente para ações de merchandising para Kappesberg, Altenburg e Britânia.
Com apresentação de Chris Flores e Carlos Bertolazzi, o programa traz um time especialistas composto por Lucas Anderi (estilista), Mari Dedivitis (decoradora), Beca Milano (confeiteira), Jr. Mendes (maquiador) e Robson Jassa (cabeleireiro). Juntos, eles têm a missão quase impossível de realizar uma festa de casamento no prazo de 7 dias. Tudo é planejado e executado sem a supervisão dos noivos, o que deixa o clima ainda mais emocionante.
Ketchup e Caviar. Pode parecer uma combinação pouco usual, mas a Heinz rompeu as barreiras da convenção gastronômica para celebrar seu aniversário de 150 anos, um verdadeiro marco em sua história. Distribuído globalmente e agora presente no Brasil, o Caviar Heinz – pérolas de ketchup em formato de caviar – foi pensado para proporcionar uma experiência sensorial única aos brand lovers que podem apreciar seu ketchup preferido com requintes de alta gastronomia.
Para desenvolver as pérolas de ketchup, a marca consultou os especialistas em caviar Jens Møller Products ApS a fim de recriar o sabor e a textura de Heinz com um twist de gastronomia molecular. O resultado é uma versão exclusiva e limitada – apenas 150 frascos numerados chegaram ao Brasil – de esferas de ketchup que estouram na boca, elevando qualquer refeição a outro patamar.
Pensando em dar ao Caviar Heinz seu devido destaque como iguaria, a marca se uniu ao sofisticado restaurante Esther Rooftop, em São Paulo, para proporcionar uma experiência gastronômica única para os fãs da marca no dia 22 de março. O chef Benoit Mathurin, que comanda a casa, desenvolveu um prato especial que tem o Caviar Heinz como grande estrela. Na ocasião será servido um menu com preço especial que contará com welcome drink, entrada e sobremesa, além do prato servido com o Caviar Heinz.
O cardápio para a noite inclui Dry Martini como welcome drink, Sashimi de pesca do dia, iogurte agridoce, pepinos e Caviar Heinz de entrada; Barriga de porco confitada, purê de abóbora japonesa e Caviar Heinz como prato principal; e Frutas vermelhas, purê de beterraba e Caviar Heinz de sobremesa. As opções vegetarianas para entrada e prato principal são Creme de couve-flor com ervas finas com Caviar Heinz e Prato de legumes da fazenda Santa Adelaide com Caviar Heinz, respectivamente. Os vouchers para o jantar especial serão comercializados via Sympla, dando direito a um jantar para duas pessoas pelo preço fechado de R$150 reais + 13% de serviço. Por conta da quantidade restrita de Caviar Heinz, as vagas para o jantar são limitadas.
“O Caviar Heinz é uma inovação especialmente desenvolvida para celebrar os 150 anos da marca em 2019, um marco muito importante na história da companhia. E por isso, queremos oferecer a oportunidade, para os amantes do Ketchup Heinz, de ter uma experiência gastronômica diferenciada com o icónico Ketchup Heinz, complementando o menu exclusivo criado para a ocasião pelo Esther Rooftop, harmonizando com o Caviar Heinz, reforçando assim a qualidade, inovações e irreverencia que são marcas de Heinz”, explica Thiago Rapp, gerente de marketing da Kraft Heinz.
Para o chef do Esther Rooftop, o menu especial tem o objetivo de fazer com que as pérolas de ketchup Heinz criem uma nova personalidade para o prato. “A pretensão do Esther é a de atrair diferentes públicos para a casa e o jantar que celebra os 150 anos da marca vai de encontro com essa filosofia por oferecer um menu sofisticado e adicionando o Caviar Heinz, um ingrediente tão diferenciado e especial. Estou feliz de participar dessa comemoração”, comenta.
A compra dos vouchers para o jantar Caviar Heinz no Esther Rooftop, que acontece no dia 22 de março, pode ser feita pelo link: https://www.sympla.com.br/jantar-caviar-heinz__475986.
Serviço:
Jantar Caviar Heinz
Dia 22/3, a partir das 19h30, no Esther Rooftop
R. Basílio da Gama, 29 – República, São Paulo
Valor: R$150 + 13% de serviço
Vagas limitadas
Em um dia de otimismo no mercado financeiro, a bolsa de valores bateu recorde e encostou em 100 mil pontos. O dólar caiu para o menor valor em duas semanas. O indicador Ibovespa, da B3 (antiga Bolsa de Valores de São Paulo), fechou esta segunda-feira (18) em 99.994 pontos, com alta de 0,86%. Durante a tarde, o indicador chegou a superar os 100 mil pontos, cedendo nos momentos finais de negociação.
No mercado de câmbio, o dólar comercial fechou vendido a R$ 3,792, com recuo de R$ 0,029 (-0,76%). Em queda pela segunda sessão consecutiva, a divisa está no valor mais baixo desde 1º de março, quando tinha encerrado em R$ 3,78.
Esta semana é marcada por decisões importantes na economia, tanto no cenário interno como no exterior. No Brasil, o governo entregará, na quarta-feira (20), a proposta de reforma nas aposentadorias e pensões dos militares. Também nesta semana, a Comissão de Constituição e Justiça da Câmara dos Deputados começa a discutir a reforma da Previdência.
O Comitê de Política Econômica do Banco Central (Copom) decide, também na quarta-feira, a taxa Selic (juros básicos da economia). Essa será a primeira reunião coordenada pelo novo presidente do Banco Central, Roberto Campos Neto.
Também na quarta, o Federal Reserve (Fed), Banco Central dos Estados Unidos, decide os juros da maior economia do mundo.
São Bernardo do Campo – Os primeiros episódios da segunda série original da Volkswagen, “A Coleção”, acabam de estrear no YouTube da marca e site da série (https://acolecao.vw.com.br/) e trazem Mário e Milena, de “01.09”, como os detetives da trama. Com suspense e ação, a dupla investiga um mistério que envolve o lançamento da Volkswagen: o novo SUV T-Cross.
No primeiro episódio, a dupla de hackers Mário e Milena, que já havia atuado em “01.09”, primeira série da marca, dá início a uma missão. O grande desafio será desvendar o mistério que envolve o mais novo lançamento da Volkswagen, o SUV T-Cross. Dessa vez, porém, a dupla terá que trabalhar de acordo com as regras da polícia. A trama avança no segundo capítulo, quando as investigações levam os personagens a um leilão de carros.
“A Coleção” é a segunda série original da Volkswagen. O enredo centra no mistério do desaparecimento do novo SUV T-Cross, apresentado em um evento mundial da marca. Os personagens Mário e Milena são chamados para conduzir essa investigação com a ajuda do sempre parceiro Fred, um jornalista especializado em carros. Juntos, os três podem descobrir pistas importantes para resolver o enigma que envolve o modelo.
Os capítulos de “A Coleção” estreiam sempre às sextas-feiras, no canal da Volkswagen no YouTube e no site da série https://acolecao.vw.com.br/. Ao todo, serão oito episódios, com capítulo final previsto para o dia 5 de abril.
“A Coleção” tem criação da AlmapBBDO, produção da O2 Filmes e direção de Marcus Alqueres, os mesmos nomes por trás de “01.09”, a primeira temporada da série original da Volkswagen. “A Coleção” integra a campanha de pré-lançamento do T-Cross, primeiro SUV produzido pela Volkswagen no Brasil. “01.09” centrou no pré-lançamento do Novo Polo, somando uma audiência de mais de 23 milhões de visualizações.
Conheça os 3 personagens principais de “A Coleção”
MÁRIO: Mário decidiu aceitar o desafio e entrar para a inteligência da polícia. Junto com Milena, sua parceira na temporada anterior, ele vai precisar desvendar seu primeiro caso e provar ao seu chefe que eles merecem estar ali. E, mais uma vez, vai contar com a ajuda de Fred, seu parceiro para todas as horas. Mas será que ele vai conseguir controlar seu ímpeto?
MILENA: Milena, que na temporada anterior era conhecida simplesmente como recruta “Cinco”, também aceitou o desafio. Junto com Mário, ela vai colocar sua perspicácia a serviço da inteligência da polícia. Além de procurar o T-Cross desaparecido, ela precisará convencer Fred a ajudá-los. Mas, agora, não se trata de um teste. É a vida real, com perigos reais, que ela vai precisar enfrentar.
FRED: Fred é um jornalista especializado em carros, mas a vida não anda muito boa na revista onde trabalha. Nesta temporada, ele depara-se com um dilema, que será peça importantíssima para ajudar Mário e Milena no caso que a dupla precisa resolver. Mas isso se ele topar ajudar, claro. Será que ele vai entrar nessa com seus amigos?
Um incêndio atingiu fábrica de colchões da marca Ortobom na rua Eurico Temporal, no bairro de Valéria, por volta das 6h desta terça-feira (19), em Salvador. Equipes do Corpo de Bombeiros já estão atuando no local com três caminhões. Não há vítimas.
O material inflamável faz com que o fogo se espalhe rapidamente e fazendo com que o incêndio possa ser visto em outros bairros da capital baiana.
Segundo o Corpo de Bombeiros, os brigadistas do estabelecimento iniciaram o combate, mas, por conter muito material inflamável, as chamas se propagam muito rápido.
Alguns funcionários relataram que as chamas começaram em uma área onde são produzidos blocos de espumas.
A marca Ortobom enviou uma nota para seus franqueados informando que existe plano de contingência e a reação para incidentes como este garantindo a entrega dos produtos através das demais fábricas do Grupo Ortobom.
Confira na íntegra a nota da Ortobom:
“A Ortobom informa, através de sua assessoria de imprensa, que aconteceu um incêndio hoje pela manhã em sua fábrica de Salvador e não houve vítimas. O Corpo de Bombeiros ainda está no local. A produção da região será atendida no pelas demais fábricas licenciadas pela Ortobom. São 12 unidades no total.”
O Governo do Estado decidiu anular a concessão do estádio do Maracanã. A interrupção pelo poder público da licença para administrar o complexo esportivo deve-se ao descumprimento de obrigações contratuais pela concessionária. As empresas responsáveis pela gestão do estádio, por exemplo, não renovaram a garantia contratual por três anos seguidos (2017, 2018 e 2019) e nunca pagaram as parcelas de outorga (de 2016 a 2019). O valor devido ao estado é de cerca de R$ 38 milhões. O decreto que declara a caducidade (extinção) do contrato será publicado no Diário Oficial de amanhã.
Falhas na administração e o descaso com a manutenção e conservação do equipamento esportivo também embasam a decisão do Governo do Estado. Com a medida, a concessionária Maracanã S.A e as controladoras Odebrecht Properties Entretenimento S.A. e Odebrecht S.A. tornam-se inidôneas pelo prazo de dois anos, o que impede que participem de licitações públicas no estado.
– Vou publicar no Diário Oficial de amanhã decreto de caducidade do contrato celebrado com as empresas que administram o complexo do Maracanã em decorrência do descumprimento contratual e em razão de já haver uma decisão em primeira instância anulando a concessão. Inclusive, na decisão estou aplicando à concessionária e controladores a penalidade da declaração de inidoneidade. Estamos retomando o Maracanã, e isso sem qualquer prejuízo para a realização das partidas de futebol, entre outros eventos – afirmou o governador Wilson Witzel, em entrevista coletiva realizada no Palácio Guanabara.
O cancelamento da concessão terá efeito a partir de 30 dias contados da data de publicação de decreto. No dia 19 de abril, a concessionária terá que deixar a administração do Maracanã.
Permissão de uso
Segundo Witzel, com a interrupção da concessão, o complexo esportivo será gerido inicialmente por meio do modelo de permissão de uso, que deverá ser estabelecida num prazo de 30 dias. Uma comissão consultiva foi criada com objetivo de elaborar estudo e parecer para a manutenção das atividades essenciais do complexo esportivo.
– Esta comissão permitirá a retomada definitiva sem qualquer prejuízo na realização das competições. Estaremos desenvolvendo o modelo de permissão de uso até que façamos, então, uma nova concessão que incluirá projeto para revitalizar todo o entorno – acrescentou o governador.
O secretário de Esporte, Lazer e Juventude, Felipe Bornier, disse que o governo vai dialogar com todas as partes interessadas no Maracanã.
– Vamos ouvir a sociedade, clubes e a Federação de Futebol do Estado do Rio de Janeiro (FERJ) e empresas interessadas nesta permissão de uso. O Maracanã é do estado do Rio de Janeiro, um patrimônio mundial, que precisamos resgatar. Vamos elaborar um plano estratégico que venha a responder aos interesses da sociedade – explicou o secretário de Esporte, Lazer e Juventude, Felipe Bornier.
A comissão consultiva, composta por técnicos das secretarias de Esporte, Lazer e Juventude e Casa Civil e Governança, além da Suderj, também ficará responsável por apresentar, em até 180 dias, em caráter definitivo, modelo jurídico que servirá de base para a realização de uma nova licitação.
A Victorinox lança no Brasil a linha de
malas Etherius Illusion, a união perfeita entre estilo e funcionalidade.
Ideal para viagens de negócios de curta duração e também para viagens com a
família para curtir as férias. No design, um visual 3D em forma de onda chama a
atenção na esteira da bagagem.
Com revestimento de policarbonato 100% virgem e leve, as malas da coleção Etherius Illusion são robustas e charmosas. Feita em material resistente a atritos, possui zíperes com trava no compartimento principal, facilitando a organização interna dos itens pessoais. Seu sistema de manoplas com botão de pressão, as rodas Hinomoto® direcionais de 55mm e o sistema de expansão com zíper facilitam muito sua locomoção. Além disso, as malas possuem um sistema de alça de alumínio com um único toque, carrinho duplo e empunhadura confortável, que pode ser travado em várias posições. Possui correias de compressão em forma de Y e duas paredes divisórias com zíper.
As malas Etherius Illusion nos tamanhos bordo, média e grande podem ser encontradas nos pontos de venda da Victorinox pelo Brasil e também no e-commerce: www.victorinoxstore.com.br.
Criado pela Sodexo Benefícios e Incentivos, o IQVT, disponível no site www.indicedequalidadedevida.com.br, permite que trabalhadores e empresas compreendam melhor o tema da Qualidade de Vida no Trabalho através de um teste online.
Em 2018, o Índice Sodexo de Qualidade de Vida no Trabalho (IQVT) – uma ferramenta gratuita que mede a percepção dos brasileiros em relação à qualidade de vida no trabalho foi de 6,21 pontos (em uma escala de 0 a 10), apresentando uma queda de 4% em relação ao mesmo período no ano passado (6,48 pontos). A análise de 13.159 respostas de trabalhadores por todo o país durante o ano passado, mostrou ainda que todas as dimensões de qualidade de vida no trabalho, que influenciam diretamente na percepção e experiência de um indivíduo, apresentaram queda em 2018, com reduções que variam de 2 a 6%. Sendo que os tópicos relacionados a Interação Social (6,57 pontos) e Reconhecimento (5,55 pontos) foram o que mais caíram durante o período, com quedas de 6% e 5%, respectivamente.
“O cenário político indefinido que permeou o ano de 2018 em virtude da eleição presidencial e do impasse das reformas tributária e da previdência, além da leve retomada no crescimento da economia e da redução da taxa de desemprego, provocaram instabilidade econômica, limitando o investimento das empresas e impactando no ambiente de trabalho. Tal redução impactou diretamente a percepção de tópicos relacionados à promoção no trabalho e treinamentos profissionais, que acumularam as piores notas durante o período, 4,57 e 4,70 pontos, respectivamente”, analisa Fernando Cosenza, vice-presidente de Marketing da Sodexo Benefícios e Incentivos. O resultado também apontou que a avaliação sobre a qualidade de vida no trabalho é maior entre homens do que entre mulheres (6,29 pontos contra 6,19 pontos) e revelou que o Reconhecimento (6,66 pontos) e Saúde e Bem-estar (6,61 pontos) são os fatores com maiores índices de satisfação, em comparação a 2017. O segmento com maior índice de satisfação percebida pelo índice foi a Sistemas/ TI (6,61 pontos) e o de menor índice foi a área de Produção (5,94 pontos). Já a região do país com o maior índice de qualidade de vida no trabalho e satisfação profissional foi a Norte (6,43 pontos); e a de menor, a Sudeste (6,09 pontos).
“O resultado mostra também que a satisfação com itens relacionados à interação social, como apoio do gestor, ferramentas para compartilhar conhecimento e respeito com o qual o colaborador é tratado no ambiente de trabalho, apresentou uma queda de 6% em comparação a 2017, o que enfatiza ainda mais a insatisfação dos entrevistados. Continuaremos monitorando e analisando o indicador com o objetivo de acompanhar o ambiente e a produtividade nas organizações brasileiras”, afirma Cosenza.
NÚCLEO DE ESTUDOS SODEXO Com o objetivo de contribuir para a economia brasileira, em particular para o desenvolvimento socioeconômico do país e ampliar o debate sobre qualidade de vida, a Sodexo Benefícios e Incentivos criou o Núcleo de Estudos Sodexo. O laboratório de ideias reúne profissionais de diferentes áreas da companhia com o objetivo de transformar a experiência interna e dados do mercado em informação de utilidade pública que possa guiar transformações sociais e econômicas no país. “A Sodexo investe em pesquisas e estudos globais sobre qualidade de vida no trabalho há mais de 50 anos. O Núcleo de Estudos foi criado para ampliar o debate do tema no Brasil por meio da divulgação de informações que contribuam permanentemente para o aumento da produtividade nas organizações, da melhora na relação entre empregador e empregado e para um melhor entendimento do mercado. Acreditamos que os conteúdos poderão guiar importantes tomadas de decisão com relação à economia e auxiliar na compreensão dos hábitos diários do trabalhador brasileiro”, finaliza Cosenza. Em linha com a missão global do Grupo Sodexo de contribuir com o desenvolvimento econômico, social e ambiental dos locais em que atua, o Núcleo foi lançado em janeiro de 2018. Ao longo deste ano, serão publicados novos estudos sobre qualidade de vida, comportamento do trabalhador e do mercado, satisfação no trabalho e crescimento profissional. O público interessado já pode acessar os conteúdos e acompanhar as novidades por meio do portal da companhia e também nas redes sociais.
Mais informações no portal: www.sodexobeneficios.com.br Telefone: (11) 3031-2388 ramal 221. FONTE Índice Sodexo de Qualidade de Vida no Trabalho (IQVT)
Quando o assunto é provocar a concorrência e inovar em suas campanhas, o Burger King® não mede esforços, nem criatividade. Dessa vez, quem apontar o app da marca para qualquer anúncio da concorrência e clicar na opção “Anúncio Grelhado” pode se divertir ao vê-lo, em realidade aumentada, ser queimado na hora e se transformar em um anuncio do BK. Em seguida, o consumidor ganha um WHOPPER grátis e seleciona o restaurante mais próximo para retirar o sanduíche.
A promoção, disponível no app a partir de hoje, 18 de março, foi criada exclusivamente no Brasil para divulgar o BK Express, tecnologia exclusiva que permite que qualquer pessoa faça seu pedido sem a necessidade de pegar fila.
Reprodução
A estratégia ousada permite que o Burger King transforme a mídia da concorrência, como outdoors, anúncios de revista, cupons de desconto entre outros, em seus próprios anúncios.
“A tecnologia, como meio para proporcionar a melhor experiência aos nossos consumidores, é um dos nossos principais focos de investimento em 2019. Para gerar a experimentação do BK Express, nossa tecnologia exclusiva de pagamento via celular que já está disponível no Brasil todo, propomos uma interação divertida dos amantes da marca com o aplicativo, por meio da realidade aumentada. E quem utilizar o serviço ainda é premiado com um WHOPPER de graça”, diz Ariel Grunkraut, Diretor de Marketing e Vendas do Burger King no Brasil.
“A realidade aumentada é uma ferramenta incrível. E quando aliada à zueira, fica ainda melhor. Com Anúncio Grelhado, hackeamos a concorrência ressaltando o nosso diferencial, que é o fogo”, diz Rafael Donato, VP de criação da DAVID.
A campanha é válida por tempo limitado ou enquanto durarem os estoques em cada restaurante participante. Confira aqui a lista das lojas. A marca irá distribuir meio milhão de WHOPPERS em todo o país e o voucher é restrito a 01 (um) uso por aparelho telefônico.
Atualmente, o aplicativo do Burger King no Brasil já conta com mais de 9MM de downloads e 2.5MM usuários únicos por mês, onde oferece cupons de desconto, serviço de localização de lojas, cardápio, Wi-fi e agora o BK Express. A marca promete continuar inovando e disponibilizando novas funcionalidades ao longo desse ano.
A tecnologia do BK e a relação com os seus consumidores
“Essa campanha vem de encontro com o que estamos planejando para o BK para os próximos anos: gerar uma experiência cada vez melhor e mais prática para os nossos consumidores. Nos últimos anos, trouxemos os kiosks de pedidos interativos, tablets para atendimento nas lojas, delivery em praticamente todo território nacional e recentemente Wi-fi em todos os restaurantes com salão. Estamos dando um novo passo ao disponibilizar a tecnologia exclusiva do BK Express em todo o país com o objetivo de oferecermos um atendimento cada vez mais personalizado e eficaz” completa Ariel Grunkraut, Diretor de Marketing e Vendas do Burger King no Brasil.
BK Express: Para trazer mais comodidade para os seus consumidores, a empresa também disponibiliza o serviço de E-payment (self pay). Utilizando esse método de pagamento, o usuário não precisa pegar fila do caixa para fazer o seu pedido no restaurante – basta entrar no APP, selecionar o restaurante em que deseja retirar, fazer o pedido e efetuar o pagamento. Quando chegar ao restaurante, é preciso apenas scanear o QR- Code, que o seu pedido vai direto para a cozinha e fica pronto em alguns minutos.
Wi-Fi: A rede oferece Wi-fi grátis em seus restaurantes com salão. Para ativar, basta baixar o aplicativo do BK, clicar em Whopper Wi-fi, fazer seu cadastro e inserir o código do cupom fiscal no local indicado. Para quem ainda não tiver baixado no celular, a marca oferece 5 minutos gratuitos para fazer o download e aproveitar os outros 30 minutos disponíveis.
Delivery: Disponível desde 2018, o serviço de delivery pretende chegar a 50 cidades até o final de 2019, prevendo atingir mais de 4.3 milhões de entregas. Ainda, a rede desenvolveu um sistema integrado inédito que permite, por meio de geolocalização, a sinergia entre o momento da montagem do pedido e a chegada do motoboy para retirá-lo e levá-lo, garantindo que o mesmo chegue como se tivesse acabado de sair da grelha.
Desde as primeiras horas após o rompimento da Barragem I, na Mina Córrego do Feijão, em Brumadinho (MG), a Vale tem dado todo o suporte aos atingidos e suas famílias. A assistência humanitária inclui, entre outras ações, o acolhimento com apoio psicossocial e atendimento médico emergencial; alojamento em hotéis, pousadas e moradias provisórias; e o fornecimento de alimentação, itens de higiene pessoal e primeira necessidade, medicamentos, vestuário e transporte. Abaixo, seguem dados das ações da Vale na região:
Doações aos atingidos pelo rompimento da Barragem I, em Brumadinho:
Doação de R$ 100 mil para cada uma das famílias atingidas que têm vítimas do rompimento: 267 pagamentos efetuados;
Doação de R$ 50 mil, por imóvel, a quem residia na Zona de Autossalvamento: 90 pagamentos efetuados;
Doação de R$ 15 mil para quem teve negócios impactados (início do cadastramento); 52 pagamentos efetuados;
Cabe destacar que o valor da doação poderá ser cumulativo, caso uma mesma pessoa se enquadre em mais de uma categoria entre as definidas: residência, atividade produtiva rural ou estabelecimento comercial.
R$ 236 milhões usados para aquisição de medicamentos, de água, equipamentos e outros custos logísticos;
R$ 2,6 milhões repassados à Prefeitura de Brumadinho para a compra de equipamentos emergenciais e para a contratação de profissionais das áreas de saúde e psicossocial, com o objetivo de ampliar a ajuda humanitária do município aos atingidos;
R$ 6,5 milhões investidos em equipamentos de ponta para o Instituto Médico Legal (IML) de Belo Horizonte;
Mais de 1,4 mil profissionais trabalhando em 12 postos de atendimento aos atingidos Brumadinho, Belo Horizonte, Nova Lima e Itabiritos;
Mais de 6 mil atendimentos médicos e psicológicos realizados;
Mais de 45 mil itens de farmácias comprados;
Mais de 30 milhões de litros de água para consumo humano, animal e para a irrigação agrícola foram distribuídos para 20 municípios;
10 hospitais e unidades de saúde mobilizados para atender aos atingidos;
239 acomodações disponibilizadas;
Meio Ambiente
65 pontos de coletas diárias de água e sedimento ao longo do rio Paraopeba, reservatório Três Marias e rio São Francisco;
Duas estruturas de hospital e abrigo de fauna;
430 animais resgatados;
78 peixes resgatados;
187 profissionais (entre veterinários, biólogos e técnicos) atuando no resgate à fauna local.
Sobre as realocações
As listas de realocados são revisadas diariamente para correção de eventuais duplicidades, remoção de pessoas que residem fora da ZAS ou inserção de novos integrantes reconhecidos como impactados pelo rompimento da B1 em Brumadinho ou residentes da ZAS das barragens B3/B4, Vargem Grande, Forquilhas l,ll,ll e Grupo.
O consolidado de desabrigados até 14 de março de 2019 é:
Brumadinho: 272 pessoas alocadas em moradias provisórias, hotéis, pousadas ou casa de amigos e parentes.
Barão de Cocais (barragem Sul Superior da Mina Gongo Soco): 454 pessoas alocadas em moradias provisórias, hotéis, pousadas ou casa de amigos e parentes.
Macacos (barragem B3/B4 da Mina Mar Azul): 189 pessoas em hotéis e pousadas.
Nova Lima (barragem Vargem Grande da Mina Vargem Grande): 32 pessoas em hotéis.
Ouro Preto (barragens Forquilas l, ll e lll e Grupo da Mina Fábrica): 4 pessoas em pousada.
A Vale reitera que continua prestando toda a assistência e apoio necessários às famílias residentes das ZAS, até que a situação seja completamente normalizada.
Situação dos moradores de Macacos
A Vale informou, em reunião de trabalho realizada nessa terça-feira (12/3) no Ministério Público de Minas Gerais (MPMG), em Nova Lima, que cerca de 80 pessoas da comunidade de Macacos, que se encontram alojadas pela Vale em hotéis, não são residentes na Zona de Autossalvamento (ZAS) da barragem B3/B4 da Mina Mar Azul e, por esta razão, podem regressar às suas casas. A empresa oferecerá hospedagem até o próximo dia 17 de março, para que tenham tempo suficiente para programarem seu retorno. A empresa ressalta que, por respeito a essas pessoas, que se encontravam fora desta ZAS mas decidiram também deixar suas casas por se sentirem inseguras, acolheu até este momento estas famílias em hotéis e pousadas oferecendo todo o suporte necessário.
Já os demais moradores que residiam na ZAS da barragem B3/B4 (aproximadamente cem pessoas) permanecerão em hotéis e em pousadas da região. A empresa deverá oferecer moradias temporárias a estas famílias. Adicionalmente, a Vale está trabalhando para oferecer as devidas indenizações às pessoas que tiveram danos em decorrência do rompimento e de evacuação.
É importante ressaltar que a Vale vem mantendo interlocução permanente com as pessoas evacuadas, comunidade de Macacos, Ministério Público, Defesa Civil, Prefeitura de Nova Lima, Polícia Militar, Defensoria Pública de Minas Gerais e vários outros órgãos envolvidos no processo, se esforçando para entender as demandas apresentadas e, caso confirmadas, resolvê-las de forma célere, sempre em comum acordo com todas as partes interessadas.
