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Avon investe em prol da diversidade com patrocínio a 23ª Parada do Orgulho LGBTQ+

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Como parte do compromisso estratégico da marca em prol da diversidade, inclusão e empoderamento feminino, a Avon reforça seu compromisso com a diversidade e patrocina pela primeira vez em sua história a Parada do Orgulho LGBTQ+ de São Paulo, tido como uma das maiores manifestações sociais pela luta de direitos humanos do mundo, marcada para acontecer no dia 23 de Junho, na Avenida Paulista.

A marca chega com trio elétrico próprio, comandado por celebridades do cenário LGBTQ+, esquenta com imprensa e convidados, telão interativo e infláveis gigantes, além de faixas, stickers e muita festa para o público do evento.

 “Acreditamos que as grandes corporações têm um papel muito importante na mudança da sociedade. No setor de beleza, refletir a diversidade da brasileira é dar voz e representatividade, é ser consciente e responsável, quando consumidor se sente representado, ele se sente respeitado. Os princípios-base da Avon incluem o respeito aos direitos e se aplicam a todos. O ato de democratizar a beleza está intimamente ligado à ideia de oferecer oportunidades iguais, de forma justa e responsável a todos, revendedoras e consumidores, está nos valores e na essência do negócio. Por isso, estereótipos desafiadores estão no centro de muitas de nossas ações e vamos continuar trabalhando para promover representações positivas de pessoas LGBTI+ na maneira como fazemos negócios também”, comenta Danielle Bibas, vice-presidente de Marcas, Comunicação e Cultura Corporativa da Avon.

COMPROMISSO COM A CAUSA

A Avon possui vasto histórico de apoio e trabalhos internos a respeito da temática da diversidade. A marca possui compromisso formalizado com a ONU sobre o combate à discriminação contra lésbicas, gays, bissexuais, transexuais e intersexuais (LGBTQ+) no ambiente corporativo em todo o mundo, além de adesão aos Padrões de Conduta Empresarial das Organização das Nações Unidas, que trata-se de conjunto de diretrizes desenvolvidas para engajar o setor privado no combate à LGBTQfobia, por meio de recomendações contra a discriminação em diferentes contextos — locais de trabalho, mercados de fornecedores e nas próprias comunidades onde vivem funcionários, clientes e parceiros de negócios.

Ao expressar apoio a esses padrões, a Avon se comprometeu a: respeitar os direitos humanos em todos os momentos, eliminar a discriminação no local de trabalho, fornecer suporte no local de trabalho, impedir outras violações dos direitos humanos no mercado, e atuar na esfera pública a favor da diversidade e inclusão, e contra a LGBTQfobia. Os princípios-base da Avon incluem o respeito aos direitos e se aplicam a todos. Por isso, a Avon busca ser uma empresa totalmente inclusiva não só para os seus funcionários, associados e revendedores LGBTQ+, mas também para clientes e fornecedores.

Desde 2015, a companhia traz em sua comunicação representatividade e diversidade como palavras de ordem. Em suas campanhas, já estrelaram Pabllo Vitta, Liniker, Lia Clark, Elke Maravilha e Candy Mel como representantes do discurso inclusivo e que incentivava o respeito à diversidade propagado pela marca: a Avon é para todEs.

CAMPANHA

Como parte da comunicação em comemoração ao mês do orgulho LGBTQ+, a Avon lançou em suas redes sociais um manifesto de apoio à diversidade e à comunidade LGBTQ+, que busca exaltar todas as partes de quem somos e o processo de se aceitar e se orgulhar de ser 100% assim.

Com o conceito “Tá na mais que na cara”, a produção, assinada pelo hub Avon (J.Walter Thompson, Mutato e ICherry), traz 4 personas que contam suas histórias além dos estereótipos. A artista Ana Gisele, a manicure Ana Matheus Abbade (A Navalha), a percussionista Beth Beli e o performer Eric Oliveira provocam a reflexão a respeito de como são vistos e encarados pela sociedade, além de ecoar o orgulho e amor por ser quem são, do jeito que são. Essa é a beleza que “tá mais que na cara”.

Como aprofundamento de conteúdo e engajamento, a campanha ainda conta com a parceria do portal de conteúdo Quebrando o Tabu responsável pelo making of onde aborda através de testemunhais das personas da campanha outros ângulos igualmente relevantes.

A campanha representa o orgulho das pessoas LGBTI e traz a conversa aberta sobre a identidade completa, que é formada de muitas coisas. Como marca de beleza, precisávamos ir além da “montação”. Nosso papel foi de abrir espaço para a voz e protagonismo destas pessoas. Uma campanha que trouxe mais que uma câmera e um filme bonito, trouxe microfone para falarmos sobre todos os orgulhos. Uma campanha criada e produzida por LGBTIs que reflete, conecta e dialoga com a cultura atual”, comenda Danilo Janjacomo, Diretor de Criação da J.Walter Thompson.

FICHA TÉCNICA (FILME)

Título: Tá Mais Que Na Cara

Agência: HUB AVON (J. Walter Thompson Brasil, Mutato e Icherry)

Cliente: AVON

CCO: Ricardo John

ECD’s:  Cassio Moron e Rodrigo Damata

Direção de Criação: Danilo Janjacomo

Head Of Art: Talita Cardozo

Redator: Vinicius Raft, Julia Machado

Diretor de Arte: Luiz Pulcini, Leticia Tercini

Head of Global Business & Operations: Larissa Zucatelli

Atendimento: Sabrina Andrade, Sarita Nishimaru, Ana Carolina Frank

Head de Mídia: Giovanna Venturelli

Mídia: Vanessa Pupato, Alexandre Ruiz, Filipe Almeida, Luisa Proença

Planejamento: Annelize Conti, Jackson Santos, Rafael Basso

Contéudo: Bibiana Saldanha, Sheila Spago

Produção RTV: Ana Mello

Edição: Gabriel Maria

Influência: Carolina Bertelli

Produtora de Filme: Conspiração Filmes

Diretor de Cena: Brendo + Gonfiantini

Produtor Executivo: Milena Trindade

Atendimento: Felipe Rangel e Olívia Fuchs

Diretor de Fotografia: Adriano Gonfiantini

Coordenador de Produção: Luciana Martins

Assistente de Coordenação: Bruna Brito

Produção: Cristiane Moura, Daniela Guedes

Assistente de Direção: Joana Duchiade e Laura Rubio

Diretor de Arte: Brendo Garcia

Cenotécnico: Rafael Lindolfo

Produtor de Figurino:  Raquel Harumi Kavati

Make:  Guilherme Casagrande

Coordenador de Pós-Produção: Junior Braz

Finalização: Murillo Moura

Editor: Ricardo da Costa

Montagem: Rod Sobreiro, AMC

Color Grading: Marla

Supervisor de finalização: Junior Braz

Produtora de Som: Evil Twin Music

Criação: André Faria e Murilo Faria

Produtor:  André Faria, Murilo Faria e Yuri Chix

Atendimento / Coordenação: Juliana Tangary e Carolina Couto

Aprovação Cliente: Danielle Bibas, Lucas Fajardo, Juliana Marchioretto, Miguel Marsicano, Diego Santelices, Ariane Pires, Sarah Trench, Aline Viana, Gustavo Gonçalves e Otavio Santos

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Guaraná Antarctica incentiva todo mundo a ligar o #ModoAllejo

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Autor de 77 gols em um só jogo contra Argentina, vencedor de oito Mundiais, eleito 22 vezes como o melhor do mundo, maior artilheiro da história da Seleção Brasileira com 1.281 gols… Com um currículo desses, o caminho do astro do videogame após a aposentadoria das quatro linhas não poderia ser outro: Allejo vai virar comentarista. O craque do futebol foi convocado por Guaraná Antarctica para assumir as redes sociais da marca nas próximas semanas e comentar as partidas das Seleções Brasileiras masculina e feminina. Afinal, ele também “É Coisa Nossa”.

Brincadeiras à parte, a convocação deste lendário personagem da história do futebol nacional tem uma missão nobre: incentivar os jogadores das seleções brasileiras feminina e masculina a ligar o #ModoAllejo, indo para cima dos adversários em busca de feitos inacreditáveis. A ação tem criação da agência AlmapBBDO.

Lenda dos gramados, Allejo tem uma história grandiosa no futebol virtual. Enquanto muitos discutem sobre o melhor do mundo da atualidade ou sobre o principal jogador de todos os tempos, o camisa 7 é o verdadeiro dono de todos os recordes do International Superstar Soccer, principal jogo virtual da modalidade, criado pela Konami nos inícios dos anos 90. Virou astro no Brasil, meme entre os amantes da modalidade e, a cada grande convocação da Seleção, seu nome sempre é lembrado.

“Para as nossas seleções, cada jogo será uma final! Por isso, estamos convidando todos os brasileiros à ativarem o #ModoAllejo e darem tudo de si, seja em campo ou na torcida!”, afirmou Daniel Silber, gerente de marketing de Guaraná Antarctica.

Para acompanhar a desenvoltura do novo comentarista, basta acompanhar Guaraná Antarctica no twitter: https://twitter.com/guarana

https://www.youtube.com/watch?v=1I5g_8Gwf9s

Ficha Técnica:

Anunciante: Ambev
Título: Modo Allejo
Produto: Guaraná Antarctica
Agência: AlmapBBDO
CCO: Luiz Sanches
Diretores Executivos de Criação: Keka Morelle e Marcelo Nogueira
Redação: Erick Mendonça e Celso Torres
Direção de Arte: Juliana Utsch
Assistente de Arte: Gustavo Henrique Santos
Produtora de imagem: The Youth
Assistente de Direção: Rodrigo Fragata
Fotografia: Marcos Ribas
Diretor de Arte: Colossal
Produtor Executivo: Carol Cherobim
Produção: Sofia Suplicy
Coordenação de Produção: Carol Cherobim
Coordenação de Pós Produção: Daniel Maia
Pós-Produtora: Colossal
Montador: Colossal
Animação 2D: Gabriela Zanatta, Rafael Monti, Vinicius Kluge e Janaina da Veiga
Animação 3D: Pedro Peluso e Bruno Ricardo
Stop Motion: Colossal
Composição: Rafael Werner e Colossal
Pixel Art: Adrien “DidiGameboy” Combecau
Finalização: Colossal
Color Grading: Colossal
Produtora de Áudio: Satélite Áudio
Produção musical e sonoplastia: Equipe Satélite
Maestro: Roberto Coelho / Kito Siqueira
Mixagem: Equipe Satélite
Atendimento: Renata Costa e Nicole Bonnet
Coordenação: Ana Cordeiro e Mariana Tardelli
RTV: Vera Jacinto, Diego Villas Bôas e Aline Silva
Atendimento: Maysa Oliveira, Ana Clara Grana Costa, Fernanda Sepulbeda, Vanessa Lopes e Carolina Seraggi Contini
Gerente de Projetos: Mayra Otsuka
Produção Digital: Rodrigo Falcão, Marcelo Venceslau e Caio Moura.
CSO: Cintia Gonçalves
Planejamento: Sergio Katz, Beatriz Scheuer, Matheus Paggi, Yuri Abduch e Nathalia Garcia
Mídia: Heloisa Lima, Haroldo Paro, André Pollner, Camila Oliveira e Rafael Campregher
Aprovação: Felipe Ghiotto, Daniel Silber, Mariana Dedivitis e Alexandre Pereira

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JBS amplia unidade fabril em Minas com investimento de R$ 45 milhões

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A JBS investiu R$ 45 milhões na ampliação de sua planta de Ituiutaba (MG). O aporte, realizado nos últimos meses, permitirá um incremento de 50% na capacidade produtiva da unidade da Friboi. O investimento tem como objetivo atender aos principais mercados importadores, como Europa, Oriente Médio, China e Chile, além do mercado interno.

As reformas incluem modernização de equipamentos e implantação do projeto que permite um melhor fluxo para aumento da produção. Em função da expansão, a Companhia iniciará um segundo turno de trabalho na unidade e, ao longo do segundo semestre, abrirá 700 novos postos de trabalho na cidade.

“O incremento no volume da produção da planta de Ituiutaba a torna ainda mais estratégica no atendimento a todas as nossas certificações de exportação. Além disso, os novos postos de trabalho nos tornarão uma das principais empresas empregadoras da região, o que é motivo de muito orgulho”, Renato Costa, presidente da Friboi.

A unidade da Friboi está na lista de plantas a serem habilitadas para exportação de carne bovina in natura aos Estados Unidos e recebe, nesta sexta-feira, uma comitiva do país.

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Twitter ativa ações digitais para Copa América

A Copa América (@CopaAmerica) terá início nesta sexta-feira, 14, no estádio do Morumbi, em São Paulo, com a partida entre Brasil e Bolívia. No Twitter, o torneio deve motivar conversas intensas, conectando torcedores, atletas, times, jornalistas, produtores de conteúdo, marcas e fãs do esporte mais popular do planeta. Para facilitar que os usuários possam encontrar os principais conteúdos relacionados à #CopaAmerica e engajar em Tweets sobre a competição, o Twitter preparou uma série de ações.

Cada uma das partidas contará com uma página especial na plataforma, onde é possível encontrar Tweets relacionados ao campeonato em três formas de exibição: um resumo do que está sendo falado no Twitter, comentários em destaque (Tweets relevantes a respeito do torneio) e a atualização de novas publicações em tempo real. O link para a página especial poderá ser visualizado na aba Explorar – logo na parte de cima ou na sessão “O que está acontecendo” – ou ainda no topo da página inicial do Twitter, de acordo com o interesse do usuário pelo tema. Além disso, a cobertura do evento estará disponível no perfil do Moments Brasil (@MomentsBrasil).

Para que os usuários possam melhor expressar as suas emoções sobre a Copa América, a partir desta sexta-feira (14) o Twitter terá um emoji especial dedicado à competição. As imagens podem ser compartilhadas em Tweets ao utilizar as hashtags #CopaAmerica, #VibraElContinente e #VibraOContinente. Para acompanhar e participar das conversas sobre o assunto no Twitter, basta buscar e Tweetar com as mesmas hashtags.

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Prefeitura de Vitória cria filme para explicar regras de segurança para uso de patinetes

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Os patinetes elétricos vieram para ficar. Por isso, a Prefeitura de Vitória lançou um vídeo nas redes sociais que explica as regras de segurança básicas para uma convivência harmoniosa entre patinetes e toda a comunidade. O desenvolvimento ficou a cargo da Danza, que escolheu uma linguagem leve e vibrante nas ilustrações, animação, locução, trilha e nas imagens captadas. Tudo para que os cidadãos de Vitória fiquem atentos com sua segurança e bem-estar.

Ficha Técnica:

Agência: Danza Estratégia & Comunicação

Anunciante: Prefeitura de Vitória

Filme: Uso Consciente de Patinetes Elétricos

Direção de Criação: Luiz Carlos Silva

Coordenador de Criação: Guilherme Borgo

Criação: Thalmo Bregonci e Guilherme Borgo

Estratégia digital: Marcos Rezende e Gabriela Melatte

Atendimento: Carol Calmon

Produção: Manoella Goes

Produtora: On Filmes

Aprovação: Luciano Rezende, Mateus Mussa e Ludmila Buteri

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Propaganda do MEC causa polêmica e internautas acusam a comunicação com foco no racismo

Reprodução/Instagram MEC/Stories

Peça publicitária compartilhada no Twitter gerou de revolta a piadas no perfil do MEC.

Na foto, uma jovem mulher negra segura um diploma. No entanto, a mão com o canudo que acondiciona o diploma é de uma pessoa branca. Nos comentários das postagens nas redes sociais, os internautas reclamam da arte que anuncia o prazo de inscrições do ProUni.

“Mulher preta com diploma vira branca?”, perguntou uma internauta. “Vou avisar meus pais que, quando eu me formar, vou virar branco”, afirmou um outro seguidor.

Após a polêmica, o MEC emitiu uma nota. Confira:

” A intenção é enfatizar que as oportunidades são iguais para todos os candidatos e a linguagem escolhida foi a sobreposição de imagens que demonstram a variedade de cor, raça e gênero. Os cards produzidos para divulgação dos programas seguem a mesma linha publicitária para todas as peças da campanha. “

https://www.instagram.com/p/Bypr-flh7Og/

https://twitter.com/MEC_Comunicacao/status/1139158021723033600

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Pão de Açúcar ativa descontos de até 60% em todos os rótulos de vinhos para os torcedores comemorarem a Copa América de 2019

Para ajudar a promover encontros únicos neste fim de semana, o Pão de Açúcar preparou uma grande surpresa para os torcedores e todos os clientes da rede aproveitarem ao máximo o período dos torneios de futebol e torcerem para as Seleções Brasileiras masculina e feminina com a Copa América e a Copa do Mundo de Futebol Feminino. Pensando em auxiliar na preparação de quem irá vibrar e torcer com a paixão nacional do brasileiro, nesta quinta (13), a partir das 18h, e sexta-feira (14), o dia inteiro, as lojas do Pão de Açúcar vão contar com uma ação especial nas categorias Líquida e de Açougue, com promoções que vão trazer descontos de até 70%. A ação será realizada em todas as lojas Super e Minuto Pão de Açúcar do País e o e-commerce da rede (www.paodeacucar.com).

Na categoria Líquida, o grande destaque será a seção de vinhos, que estará com todos os rótulos com até 60% de desconto. Já para os amantes da coquetelaria, todos os gins e tônicas terão valores até 50% menores. Já na categoria de Açougue, toda a linha Maturatta estará com 20% de desconto.

Confira abaixo as principais ofertas válidas para esta quinta, a partir das 18h, e sexta (13 e 14) no Rio de Janeiro:

 Todos os vinhos com até 60% de desconto;
 Todos os gins com 50% de desconto;
 Toda linha Maturatta com 20% de desconto;
 Todos os sucos do bem e natural one com 40% de desconto;
 Queijo holandês gouda Kroon de R$ 79,90 por 59,90 o quilo;
 Cerveja Stella Artois lata 310 ml de R$ 3,39 por R$ 2,49;
 Cerveja Budweiser garrafa 330 ml de R$ 3,99 por R$ 2,66;
 Cerveja Budweiser lata 269 ml de R$ 2,99 por R$ 1,99.

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Alerj aprova registro do uso através de CNH e Seguro para Patinetes

Reprodução/Yellow - Instagram

A cobrança de aluguel pelo uso temporário de transportes individuais elétricos – como patinetes – pode ser regulamentada no Estado do Rio. É o que determina o projeto de lei 535/19, dos deputados Alexandre Knoploch e Gustavo Schmidt, ambos do PSL, que a Assembleia Legislativa do Estado do Rio de Janeiro (Alerj) aprovou nesta quinta-feira (13/06), em discussão única. O projeto será enviado para o governador Wilson Witzel, que terá 15 dias úteis para decidir pela sanção ou veto.

De acordo com a proposta, a empresa responsável pela locação dos equipamentos deverá cobrar depósito antecipado de 500 UFIR-RJ, aproximadamente R$ 1.700,00, do condutor que não tiver seguro pessoal contra acidentes. As empresas também poderão ser responsabilizadas pelo poder público em caso de acidentes com seus veículos, mau uso dos mesmos e estacionamento em locais irregulares. Poderão ser realizados convênios com órgãos públicos para estabelecer locais específicos para estacionamento e retirada de veículos.



De acordo com o projeto, será necessária autorização do Detran-RJ para utilização do transporte elétrico. O condutor que já tiver Carteira Nacional de Habilitação (CNH) não precisará de autorização específica. O texto ainda estabelece que as companhias devem manter cadastro de todos os condutores que utilizarem os seus veículos, além de ter um canal de reclamações e serviço de atendimento ao cliente. Todos os veículos terão que ter identificação unitária e não poderão ser utilizados em vias expressas, estradas e rodovias. Só poderão ser utilizados nas calçadas os transportes individuais elétricos de duas rodas, em que o condutor fique em pé, como é o caso dos patinetes elétricos.

“O objetivo é criar segurança jurídica para aqueles que trafegam entre esses veículos. Em caso de acidente possam recorrer, por exemplo, a um seguro. Vale lembrar que esse não é um projeto baseado apenas na minhas ideias e do deputado Gustavo Schmidt; nós estivemos em missão oficial na cidade de São Francisco, nos Estados Unidos, uma das cidades com mais casos de acidentes envolvendo os patinetes elétricos. Eles fizeram uma regulação idêntica e isso conseguiu coibir muitos acidentes. Nós não queremos acabar com os patinetes elétricos. Só queremos que aqueles que escolherem essa forma de locomoção saibam quais são os direitos e deveres relativos ao uso desse tipo de meio de transporte” explicou.

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LG ativa promoção Desafio TWINWash com a presença da cantora pop Luísa Sonza e da Cia. Daniel Saboya

Reprodução

Nesse mês de junho a LG se prepara para presentar seus consumidores com a promoção Desafio TWINWash, e um evento em São Paulo que contará com a presença da cantora pop Luísa Sonza e da Cia. Daniel Saboya, o grupo de dança com mais de 14 milhões de inscritos no seu canal do YouTube. Um fenômeno mundial da LG, com direito a recorde mundial certificado pelo Guinness World Record no México, o desafio chega ao Brasil oferecendo aos participantes da promoção a chance de ganhar cinco LG TWINWash, cinco micro-ondas da marca, e centenas de pares de ingressos para o cinema.

Para participar do Desafio TWINWash é muito simples: basta que o participante tenha uma conta de Facebook, utilize o filtro da TWINWash na rede social e poste, sempre em modo público, no grupo “Desafio TWINWash” disponível na página da LG. A pessoa pode escolher entre três modalidades de desafio para concorrer a diferentes prêmios. Na primeira modalidade basta que o concorrente escolha sua dança TWINWash favorita entre as quatro opções disponíveis no grupo de Facebook e comentar, sempre de modo público, no respectivo vídeo da dança escolhida da maneira mais criativa possível o porquê de escolher aquela opção, e sempre usando a #desafiotwinwash. Os 100 comentários mais criativos ganharão um par de ingressos para o cinema.

Na segunda opção de desafio, o concorrente se torna a estrela do TWINWash Vídeo: o participante deverá interagir com o filtro da AR Câmera do Facebook e criar o seu personagem. Logo após, deverá entrar no Grupo “Desafio TWINWash” do Facebook da LG do Brasil, em modo público, e também escrever uma frase criativa do porquê deveria ganhar o Desafio TWINWash com a #desafiotwinwash junto ao seu vídeo gravado com seu personagem com AR Câmera do Facebook. Além dos pares de ingressos para as 100 melhores frases, o primeiro e o segundo colocados também ganham uma máquina LG TWINWash, e do terceiro ao quinto lugar levam um micro-ondas LG.

O terceiro desafio pede que o participante também interaja com o filtro da AR Câmera do Facebook, mas dessa vez ele também deve gravar o seu próprio vídeo criativo dançando a música do Desafio TWINWash. E então deve postar no Grupo Desafio, em modo público, e escrever uma frase criativa do porquê deveria ganhar o Desafio com a #desafiotwinwash junto ao seu vídeo. Os vencedores ganharam 100 pares de ingressos para os cem melhores vídeos, dois micro-ondas para o quarto e quinto colocados, e uma LG TWINWash para os três campeões.

Simples assim, não é necessário adquirir nenhum produto LG para participar do Desafio. A promoção, que começou dia 27 de maio, irá até o dia 27 desse mês e abrange todo o território nacional.

Mas não é apenas no Facebook que o Desafio TWINWash acontecerá. Para os domingos 16 e 23 de junho, no estacionamento do Shopping Center Norte, em São Paulo, das 14h às 20h, a LG organizará juntamente com a Rádio Jovem Pan um evento aberto ao público com participações de Luísa Sonza e Cia. Daniel Saboya que será apresentado pelos apresentadores da rádio Lígia Mendes, no dia 16, e Maurício Meirelles, no dia 23.

A cantora dona dos hits “Boa Menina”  , “Devagarinho” e “Rebolar” fará um pocket show para o público que acompanhar os eventos, e a Cia. Daniel Saboya, um dos maiores canais brasileiros no YouTube, ensinará a todos os presentes como fazer as danças do Desafio TWINWash. O evento ainda contará com diversas dinâmicas como competição entre os participantes no dia, e entrega de brindes.

Confira abaixo a lista de produtos:

Kit L, contendo uma máquina lava e seca LG modelo WD17VTS6.ASSFBRS e uma Mini Wash WD100CV.ASSFBRS.

Kit G, contendo uma máquina lava e seca LG Twin Wash modelo WD11VCS6.ASSFBRS e uma Mini Wash modelo WD2100VM.ASSFBRS

Micro-ondas LG modelo MH7053.FS1FLGZVerifique o regulamento dessa promoção, bem como os produtos participantes. Promoção válida de 27/mai a 27/jun/19. Para mais informações, acesse: www.lg.com/br/mylg/promocao/desafio-lg-twinwash.

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ONU e líderes empresariais se unem em ações para limitar emissão de gases de efeito estufa

Uma ampla coalizão de empresas, sociedade civil e líderes da ONU fazem uma chamada global para que o setor empresarial atue no sentido de contribuir de forma crítica e necessária para reduzir as emissões de gases de efeito estufa, limitando os impactos das mudanças do clima.

No período que antecede a Cúpula do Clima do secretário-geral da ONU, que ocorrerá em 23 de setembro, em Nova York, os CEOs estão sendo desafiados a estabelecer metas ainda mais ambiciosas para suas empresas, alinhadas ao relatório do Painel Intergovernamental sobre Mudanças Climáticas (IPCC), que advoga pela limitação da elevação da temperatura global em 1,5 °C acima dos níveis pré-industriais.

O apelo à ação vem na forma de uma carta aberta dirigida a líderes empresariais e assinada por Lise Kingo, CEO e diretora-executiva do Pacto Global da ONU, uma das organizações que integram a Science Based Targets initiative, e por 20 líderes, incluindo a sra. María Fernanda Espinosa Garcés, presidente da Assembleia Geral da ONU, Patricia Espinosa, secretária-executiva da Convenção-Quadro das Nações Unidas sobre Mudanças Climáticas, Jayathma Wickramanayake, enviado do secretário-geral da ONU para a Juventude, e Paul Polman, defensor dos ODS e  ex-CEO da Unilever.

“Até 2020, precisamos de planos concretos e realistas para reduzir as emissões de gases de efeito estufa em 45% durante a próxima década e zerar até 2050”, disse o embaixador Luis Alfonso de Alba, enviado especial da ONU para a Cúpula do Clima de 2019 e um dos signatários da carta. “As mudanças do clima requerem um esforço sem precedentes de todos os setores da sociedade e liderança empresarial demonstrada no estabelecimento de metas baseadas na ciência e relacionadas ao aumento de 1.5 °C. Esse tipo de atitude enviará fortes sinais de que estamos buscando identificar soluções escaláveis ​​e replicáveis ​​necessárias para garantir um mundo onde ninguém é deixado para trás.”

“Temos menos de 11 anos para mudar fundamentalmente nossas economias ou iremos nos deparar com consequências catastróficas”, disse Lise Kingo. “Pela primeira vez estamos vendo líderes empresariais e climáticos unirem-se em torno de um call-to-action comum, enviando um poderoso sinal de que a definição de metas baseadas em ciência apresenta uma oportunidade significativa para as empresas avançarem no combate às mudanças do clima, limitando o aumento da temperatura da terra a 1,5 °C.”

Entre os signatários da carta, publicada no site do Pacto Global da ONU,  estão John Denton, secretário-geral da Câmara Internacional de Comércio, Paul Simpson, CEO do CDP, Andrew Steer, CEO do Instituto de Recursos Mundiais, Manuel Pulgar Vidal, líder em Práticas de Clima e Energia na WWF, Nigel Topping, CEO da We Mean Business, Anand Mahindra, presidente do Grupo Mahindra, Halla Tómasdóttir, CEO da The B Team, entre outros.

A oportunidade econômica apresentada pela adoção de uma ação climática ousada é significativa, com evidências sugerindo que essas empresas alinhadas à meta de 1,5 °C estarão em melhor posição para prosperar à medida que a economia global passa por uma transição para um futuro com zero emissões em 2050.

O call-to-action pede às empresas que estabeleçam metas científicas verificáveis ​​por meio da Science Based Targets Initiative (SBTi) – que avalia de forma independente as metas corporativas de redução de emissões a partir das melhores práticas científicas e, até o momento, verificou os objetivos de mais de 200 empresas. Em abril de 2019, o SBTi lançou novos recursos de validação para permitir que as empresas definam metas consistentes com a manutenção do aumento da temperatura da terra em 1,5 °C.

Os líderes empresariais que comprometerem suas organizações aos objetivos relacionados ao aumento de 1,5 °C serão reconhecidos no Fórum do Setor Privado do Pacto Global da ONU, em Nova York, em 23 de setembro, que integra a programação da Cúpula do Clima.

Para participar visite: unglobalcompact.org/OurOnlyFuture

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