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<\/a><\/p>\nDe manh\u00e3, cinco jovens participaram de uma experi\u00eancia chamada Jovem Sombra, onde tiveram a oportunidade de passar parte do dia ao lado das volunt\u00e1rias da NIVEA e acompanhar diversas atividades relacionadas ao cotidiano dos neg\u00f3cios da empresa, como participar de reuni\u00f5es estrat\u00e9gicas de trabalho. A troca de experi\u00eancias com Edinalva Souza, do time de Finan\u00e7as, e Paula Campos, gerente Fiscal, estimulou um momento m\u00fatuo de aprendizado. As jovens compartilharam seus sonhos, esclareceram d\u00favidas e conversaram sobre os desafios enfrentados pelas mulheres no mercado de trabalho. “Participar desta a\u00e7\u00e3o de voluntariado foi uma experi\u00eancia enriquecedora. Poder dividir minha experi\u00eancia com essas jovens foi gratificante, pois compartilhamos muitas ideias enquanto discut\u00edamos desafios e aspira\u00e7\u00f5es no mundo profissional. Essa troca me lembrou da import\u00e2ncia de apoiar a pr\u00f3xima gera\u00e7\u00e3o de mulheres em suas jornadas”, comentou Edinalva Souza.<\/p>\n
No per\u00edodo da tarde, mais dez meninas que s\u00e3o atendidas pelo projeto Aprender e Proteger, da Plan International, se juntaram ao grupo. Elas receberam orienta\u00e7\u00f5es de Carolina Lewin, gerente da \u00e1rea de Gente & Gest\u00e3o, e dicas sobre como iniciar sua jornada profissional como, por exemplo, elaborar o primeiro curr\u00edculo e como se preparar para entrevistas de emprego.<\/p>\n
Em seguida, elas foram recepcionadas por outras lideran\u00e7as femininas da companhia para uma roda de conversa que encorajou a express\u00e3o livre sobre diversos assuntos, a exemplo da import\u00e2ncia de promover a igualdade de g\u00eanero e contribuir para um mercado de trabalho cada vez mais diverso, equitativo e inclusivo. “Passar o dia com as meninas da Plan International Brasil foi realmente transformador para mim e espero que para elas tamb\u00e9m. Acredito que esses momentos de conex\u00e3o e aprendizado s\u00e3o fundamentais para contribuir para o futuro dessas jovens t\u00e3o promissoras”, avalia Paula Campos.<\/p>\n
Parceria consolidada para a prote\u00e7\u00e3o de adolescentes<\/strong> Pelo terceiro ano, NIVEA apoia o projeto Aprender e Proteger, em S\u00e3o Paulo. Durante a pandemia, um per\u00edodo desafiador para toda a sociedade, foi n\u00edtido o quanto o isolamento social foi cr\u00edtico para crian\u00e7as e adolescentes em situa\u00e7\u00e3o de vulnerabilidade. Na primeira etapa do projeto, executada em 2021 e 2022, 1.054 fam\u00edlias foram contempladas com aux\u00edlio de R$ 680 para garantir alimenta\u00e7\u00e3o b\u00e1sica. Foram registradas pessoas de 26 nacionalidades diferentes, das quais 77,9% se declaram pretas ou pardas. O projeto atendeu 143 meninas e 80 meninos com m\u00e9dia de idade de 14 anos, cursando o 8\u00ba ano do Ensino Fundamental.<\/p>\n A segunda fase, iniciada neste ano, refor\u00e7a os trabalhos para superar os muitos desafios permanecem para que meninas e meninos se mantenham protegidos e protegidas de viol\u00eancias na cidade. A iniciativa visa meninas adolescentes para exercerem seus direitos \u00e0 educa\u00e7\u00e3o e prote\u00e7\u00e3o contra a viol\u00eancia sexual e de g\u00eanero. As capacita\u00e7\u00f5es contemplam conte\u00fados priorit\u00e1rios para meninas negras e a inclus\u00e3o de mais meninos. Nos encontros, s\u00e3o abordadas estrat\u00e9gias para preven\u00e7\u00e3o de diferentes formas de viol\u00eancia contra crian\u00e7as e adolescentes, incluindo o racismo, xenofobia e LGBTIfobia.<\/p>\n Os principais objetivos do projeto Aprender e Proteger s\u00e3o fortalecer o conhecimento e os recursos das meninas adolescentes para aprenderem e se protegerem da viol\u00eancia sexual baseada em g\u00eanero (VSBG), apoiar as fam\u00edlias e comunidades a desafiar as normas prejudiciais de g\u00eanero, assistir as meninas adolescentes a aprender e permanecerem protegidas da viol\u00eancia sexual baseada em g\u00eanero e trabalhar com governos e atores humanit\u00e1rios para garantir que as adolescentes tenham acesso \u00e0 educa\u00e7\u00e3o e aos servi\u00e7os de prote\u00e7\u00e3o.<\/p>\n
\nA NIVEA \u00e9 parceira da Plan International Brasil h\u00e1 quase dez anos. Juntas, a empresa e a organiza\u00e7\u00e3o j\u00e1 trabalharam no projeto Fam\u00edlias que Cuidam para priorizar o desenvolvimento e o ato de brincar na primeira inf\u00e2ncia, impactando mais de 54 mil pessoas, entre crian\u00e7as, fam\u00edlias e profissionais de educa\u00e7\u00e3o. Desde 2021, a jornada de prop\u00f3sito Cuidado Al\u00e9m da Pele fortalece o projeto Aprender e Proteger. \u201cOlhar para crian\u00e7as e adolescentes sempre fez parte do nosso cuidado e entendemos que, ao promover oportunidades para essas e esses jovens, garantindo educa\u00e7\u00e3o, prote\u00e7\u00e3o e bem-estar, conseguimos transformar vidas de uma maneira genu\u00edna e permanente\u201d, pontua Ligia Annunziato, l\u00edder da Agenda de Prop\u00f3sito da NIVEA Brasil.<\/p>\n