Est\u00e3o\nabertas at\u00e9 dia 31 de janeiro as inscri\u00e7\u00f5es para jovens de 16 a 22 anos que\nqueiram participar do programa \u201cMeu Primeiro Emprego em Tecnologia\u201d,\niniciativa idealizada pela Prefeitura Municipal de Curitiba em parceria com a\nAssespro-PR.<\/p>\n\n\n\n
Ser\u00e3o\noferecidas 1.500 vagas para capacita\u00e7\u00e3o em tecnologia, um dos setores mais\nemergentes no momento. Al\u00e9m disso, o programa servir\u00e1 como um link entre os\nalunos e empresas, facilitando a inser\u00e7\u00e3o dos estudantes no mercado de\ntrabalho.<\/p>\n\n\n\n
Para o presidente da Assespro-PR, Adriano Krzyuy, o programa vai ao\nencontro da nova tend\u00eancia de mercado, visto o crescente n\u00famero de procura por\ncursos na \u00e1rea da computa\u00e7\u00e3o. Em recente pesquisa realizada pela entidade e a\nUFPR, foi constatado um aumento de 48% na oferta de vagas para forma\u00e7\u00e3o em TI.\nE ainda: uma pesquisa realizada com usu\u00e1rios do Linkedin mostrou que 7 das 10\nprofiss\u00f5es mais procuradas atualmente s\u00e3o na \u00e1rea de tecnologia.<\/p>\n\n\n\n
\u201cA chave do sucesso desse programa \u00e9 a parceria entre o\ngoverno, as institui\u00e7\u00f5es de ensino e as empresas, pois al\u00e9m da capacita\u00e7\u00e3o,\ntamb\u00e9m \u00e9 oferecida a oportunidade. O objetivo do programa \u00e9 concretizar\ncontrata\u00e7\u00f5es\u201d, refor\u00e7a Adriano Kryzuy.<\/p>\n\n\n\n
Estima-se que existam 6.000 vagas em tecnologia abertas em Curitiba\nesperando por profissionais qualificados. \u201cA sociedade tem buscado\nsolu\u00e7\u00f5es para a quest\u00e3o do emprego e observamos que existem muitas vagas\ndispon\u00edveis em TI que n\u00e3o s\u00e3o preenchidas por falta de capacita\u00e7\u00e3o. Este\nprograma vem para ajudar a suprir essa demanda\u201d, afirma Cris Alessi, presidente da\nAg\u00eancia Curitiba.<\/p>\n\n\n\n
O\nMeu Primeiro Emprego em Tecnologia ser\u00e1 dividido em duas etapas. A primeira\netapa ocorre no m\u00eas de fevereiro e ser\u00e3o tratados temas como assuntos\ncomportamentais no ambiente corporativo e aulas de l\u00f3gica, que \u00e9 base para\nqualquer linguagem de programa\u00e7\u00e3o. Tamb\u00e9m ocorrer\u00e3o workshops com v\u00e1rias\nempresas de tecnologias que abordar\u00e3o diversos temas relacionados ao dia a dia\nem empresas. <\/p>\n\n\n\n
Ao\nfinal da primeira etapa, os alunos ser\u00e3o submetidos \u00e0 um exame e aqueles que\natingirem nota 7 ser\u00e3o habilitados para a segunda fase do programa, que\nocorrer\u00e1 de mar\u00e7o a junho. Nas aulas ser\u00e3o abordados elementos da computa\u00e7\u00e3o\nb\u00e1sica e linguagens de programa\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n
As\naulas ser\u00e3o ministradas em 10 regionais espalhadas pela cidade de Curitiba e os\nprofessores vir\u00e3o dos Liceus de ensino. Como um dos objetivos do programa \u00e9 a\ninser\u00e7\u00e3o de jovens no mercado de trabalho, os cursos ser\u00e3o oferecidos no 3\nturnos, manh\u00e3, tarde e noite. Os alunos devem estar cursando o ensino m\u00e9dio ou\napresentarem diploma de conclus\u00e3o do segundo grau.<\/p>\n\n\n\n
O cadastramento para as pessoas que queiram\ningressar nos cursos, assim como para as empresas que busquem receber esses\nfuturos profissionais est\u00e1 sendo realizada no site\nagenciacuritiba.com.br\/empregotech.<\/p>\n\n\n\n
\u201cEsse\nprograma \u00e9 um primeiro alicerce de um portal que tem como objetivo transformar\nCuritiba como a cidade dos empregos do Futuro”, afirmou o Prefeito Rafael Greca durante o lan\u00e7amento do programa,\nrealizado no dia 15 de janeiro. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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