A Ambev foi a empresa vencedora do prêmio Destaque Agência Estado Empresas 2011, elaborado pela consultoria Economática e entregue ontem em São Paulo pelo presidente em exercício, Michel Temer. A companhia liderou o ranking que leva em consideração fatores como gestão e governança corporativa. Entre os critérios avaliados estão liquidez e retorno aos acionistas.  Trata-se de uma das principais premiações voltadas a companhias de capital aberto no país. Nesta edição, foram analisadas 205 empresas com patrimônio líquido superior a R$ 10 milhões.

Um dos fatores que levaram a Ambev a alcançar o topo da lista está sua posição de mercado. A companhia conseguiu em 2010 manter sua fatia no mercado e ao mesmo tempo alcançar uma boa rentabilidade, como destacou a Agência Estado.

O vice-presidente financeiro da Ambev, Nelson Jamel, atribuiu a colocação da companhia à sua aposta no país. "Acreditamos em inovação, investimento, maior exposição de nossas ações ambientais, ao lado da permanente fixação de redução de custos", disse ao receber o prêmio ontem em evento na Casa Fasano.  A Ambev já participou das 11 edições da premiação e sempre em destaque. No ano passado, quando o prêmio completou 10 anos, além do ranking anual, a Agência Estado/Economática também elencou as melhores empresas da década. E a Ambev foi a ganhadora.

De olho nas expectativas de crescimento abertas para o próximo ano e para a Copa do Mundo de 2014, a Ambev investirá neste ano R$ 2,5 bilhões, volume recorde para um ano em toda sua história. Ao longo de 2011, devem ser abertas 1.400 novas vagas na companhia.

Empresa dos Sonhos

A Ambev foi eleita também nesta semana uma das 10 Empresas dos Sonhos dos Jovens 2011. O ranking, elaborado pela Companhia de Talentos, levou em consideração as preferências de cerca de 53 mil jovens universitários e recém formados do Brasil, Argentina, México e Colômbia neste ano.  Questionados sobre os motivos que os levaram a escolher a Ambev como empresa dos sonhos, os jovens elencaram: desenvolvimento profissional, desafios constantes, rápido crescimento na carreira, boa imagem no mercado e carreira internacional.  Neste ano, a Ambev ganhou duas posições, figurando em 8º lugar.

Para Daniel Cocenzo, gerente corporativo de desenvolvimento de gente da Ambev, o resultado reflete o trabalho da companhia voltado aos jovens. "Esse prêmio demonstra que estamos em sintonia com as demandas e os desejos dessa nova geração que está chegando agora no mercado".  A busca de novos talentos é uma aposta da companhia. A Ambev realiza diversos programas específicos para os jovens, como o Trainee Ambev, o Programa Talentos e os Estágios. No ano passado, a companhia recebeu 72 mil inscritos para o programa de trainees.